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Ces derniers mois, notre équipe formation a dû repenser son quotidien. Pour accompagner au mieux nos collaborateurs et en réponse à ce contexte inédit, nous avons digitalisé notre offre de formation, pour garantir le développement des compétences métiers de nos collaborateurs.

La première à être lancée concerne l’accueil en résidence 4* à destination de nos équipes de réception. Connue sous le nom de blended learning et totalement développé en interne, elle combine, dans un même parcours de formation, des modules à distances en e-learning et une journée de formation en présentielle. Cette journée est animée par des formateurs internes qui transmettent leurs connaissances et compétences à leurs collègues.

Grâce à cette dynamique et l'agilité des équipes, l'offre de formation est enrichie et s’adapte aux outils digitaux !

Bravo et merci à Claudia RABBIA, Sophie MAUDUIT, Julien VENTALON, Lauriane CHAN KENG NENG, Nicole MENDY pour leurs participations au projet !

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